La desigualdad de la renta. Una desestructura de proporciones colosales. De lo pero de la Europa occidental, quitando a países como Rumanía, Rusia o Ucrania. Como se puede ver en el gráfico, las altas esferas en España siguen teniendo un poder increíble y por eso vemos cómo viven algunos de los directores generales de determinadas compañías, presidentes de distintas instituciones o altos cargos de las administraciones. A ellos no les importa la crisis, mientras ganen en una hora lo que un trabajador medio de su compañía o empresa tenga que ganar trabajando 15 ó 20 días, como se puede reflejar en la gráfica. Muchos de ellos se aumentan el sueldo, o recortan de determinados sectores para financiarse lo que les venga a ellos en gana. No hay responsabilidad, ni ética ni nada para intentar que todo esto se solucione. ¿Qué ocurre con todo esto? Que la vaca tiene unas buenas tetas, te da buena cantidad de leche y a buena calidad, pero llega un límite que la vaca no da más de sí. Es ahí cuando entramos en problemas. Y España ha entrado en ello desde hace ya unos cuantos años. Ése es el desgaste y la rutpura en el ambito social que existe en nuestro país.
En economía reza el equilibrio, el reparto, la optimización y la eficiencia como uno de sus pilares principales. En un país donde la diferencia entre el sueldo de sus CEOs respecto a sus trabajadores medios es tan abismal, el resultado y las conclusiones finales no pueden ser nada, pero que nada buenas. ¿Las pruebas? Lean regularmente la prensa. El Gráfico en The Economist
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